朱迪·福斯特 (Jodie Foster) 描述了她认为与 Z 世代合作“非常烦人”的事情

朱迪·福斯特描述了她认为与Z世代合作“非常烦人”的事情主要包括以下两点：

1. 工作场合要求弹性：

   • 具体表现：Z世代的某些工作人员会在工作场合提出更改工作时间的要求，比如因为不舒服而希望调整上班时间。
   • 福斯特的感受：这种行为让福斯特感到困扰，因为她可能认为这影响了工作的正常进行和团队的协作效率。

2. 沟通不注重细节且质疑基础礼貌和规则：

   • 具体表现：在沟通上，Z世代可能会显得不太注重细节，同时会质疑一些基础的礼貌和规则。
   • 福斯特的感受：这种态度和行为同样让福斯特感到有些困扰，因为她可能认为这体现了对工作环境的尊重不足和对规则的忽视。