辞职前为什么不要到处说
答：你要辞职了，如果你走之前想好了，不方便提前告诉同事，也没有必要提前告诉同事，你不想提前告诉同事，也可以不说。把事情做完了也不到处说，只做不说。因为，自己辞职，是你的私事，也是你的隐私。你爱说不说，完全由你自己决定。这也要看一个人的风格和习惯。在工作和生活中，有的人没有自己的...
答：1.如果你想离开现在的单位，最好不要告诉身边的同事，因为很多事情一旦说出来，就根本没有保密的可能。如果同事再耍点心眼，把你的情况告知领导，并以此邀功，那你就会无缘无故平添很多不必要的麻烦。所以，但凡是涉及自己的重要事项，都不要随便告知他人，除非事情已经到了不得不公开的地步。2.新到一...
答：许多人发生离职的想法，都是一时冲动起了这个想法，过几天平静下来了，根本不想辞职了，毕竟现在的年轻人每个月不但要还租金，也有各种信用卡、花呗要还，离职的话会使自己的经济深陷到窘迫中 。如果马上到领导那里去搞小动作，说你的坏话，可以说你最终在企业的形象肯定毁了，在这个企业早已呆不下去...
答：第一个理由：前公司的各种不好 现在很多人因为不喜欢某个公司的氛围，或者对公司的环境也不甚满意就选择离开，这种现象不少，但是你要知道，如果你在面试过程中，直言不讳前公司的种种不好，那就会大大降低你在面试官心中的好感度，所以就算你对前公司有满腔的不满，也不要有丝毫的表达，哪怕你说...
答：离职的原因 外部因素，社会价值观经济法律交通以及求才市场竞争者因素，组织内部因素，薪资福利不佳，不满上司领导风格，缺乏升迁发展机会，工作负荷过重压力，不受重视无法发挥才能等，个人因素，家庭因素，人格特质，职业属性以及个人成就动机因素。有了更好的发展，如需要去外地发展个人因素家庭因素，人格...
答：第二，你换工作很大概率是在同一个城市换同种类型的工作，在同一个城市，一个行业圈是很小的，你和这个领导很有可能会在某种场景中遇到，遇到的时候会很尴尬，无法继续呆在一个空间里。而且，如果领导性格比较小气，他会在你后来的领导面前说你坏话，岂不是得不偿失。总之，得罪一个人就是断自己一...
答：1、不要对同事吐露，你对其他同事和领导的抱怨 这种抱怨，不管是口头的还是其他形式，都不建议在同事面前说，因为你并不知道眼前的这位同事，是不是你的朋友，都说职场上，要留个心眼，真的是这样，你不留个心眼，别人就会把你说的话，作为证据。可能有一天，就会拿出来，让你猝不及防，你可能不...
答：公司必须信息保密的物品，会为公司信息保密，不要随便瞎说，不必四处说，特别是如果有人探听的情况下，要学会闭嘴，更不能出售公司就在的关键商业秘密，要不然是要吃牢饭的。即便不太喜欢这一份工作中，也不能对工作中撒性子，不可以对商品撒性子，不可以捣乱，由于这么做，最后的损害依然会由你负责，...
答：因为在职场是很难交到朋友的，更多的是利益，离职前和同事说了会马上传到领导的耳朵里，对待将要离开公司的员工来说老板一般不会重视，项目经理，可能看重你的工作能力或者缺人的情况下，会让同事劝说你不要辞职，而且你也分析一下，如果公司还有发展前途，那么不要轻易辞职。如果老板不了解下达了不恰当...
答：在工作中，有不满是一件非常正常的事。因为不可能所有的工作和同事都是合自己心意的，而且不管在哪里都会有不好的人和不好的事。这些都是在工作当中必须经历的事。离职前要不要把自己所有的不满告诉领导，我的答案是，当然不要。在我看来这是一件没有必要的事。如果在离职前把自己所有的不满告诉...
称乳19321851614问：
离职前,一定要注意哪些细节? -
略阳县外眼说：
—— 务必切记不要裸辞.一定要在找到下个新雇主才向前雇主提出离职,一定要记住,离职一定要按照公司制度来,该留证据的一定保留证据,以防不测.好聚好散,特别是与财务相关的事情处理好,不要留隐患.对公司开具的离职证明、竞业禁止等,必须一字一字的审核,如果感觉有歧义,就找公司进行咨询、协调解决.凡是涉及前东家的商业机密不要提,但自己即将入住的新东家公司名字和其他,也不要说,以防人多嘴杂!
称乳19321851614问：
辞职没有当面跟老板说,有什么不妥吗? -
略阳县外眼说：
—— 没有 无合同无真相 不妥的 就是老板会记恨你
称乳19321851614问：
写申请离职前需不需要告诉领导一声 -
略阳县外眼说：
—— 最好还是先说下,说明你为什想离职,什么原因,公司能满足你条件到什么程度,如果你下定注意要离职,就果断点,没什么好怕的
称乳19321851614问：
要离职了,走之前要和自己的下属说嘛? -
略阳县外眼说：
—— 可以和自己关系比较好的说下,原因只能说成是自己的原因,不管真正的原因是什么,在下属面前需要维护原公司的形象,多说公司好话和领导好话,这样对你个人和公司都是好的.
称乳19321851614问：
离职前有什么需要注意的地方? -
略阳县外眼说：
—— 首先,尽量不要裸辞.不满意现在的工作,可以骑驴找马.好处:面试时有谈判的底气,不至于坐吃山空.还有一点,个人履历不会出现断档,工作生涯的连续性很重要.如果确定要离职,请提前一个月向公司递交书面申请,并向直接上司说明...
称乳19321851614问：
离职跳槽前有几点一定要注意 -
略阳县外眼说：
—— 你好,我总结的以下几点:1、辞职需要提前,提前半个月,至少也要提前三天 这也是基本的职场道德吧,有的人觉得在提了离职以后不好意思在公司待,往往当天提了离职,第二天就不来了,你那个岗位要不是什么重要的岗位,有人替代还好...
称乳19321851614问：
一个人辞职没告诉我,就是一个月前交的申请, -
略阳县外眼说：
—— 绝大部分人离职都是静静的离开,不会对人说,除非去做特别不相干的事,与现在的工作不对冲,并且做更好的职位才会到处张扬,所以放心,他不对你说要辞职不代表他讨厌你,他只要把你当成普通同事,而不是知心朋友,对你无特别感情.你也别难过,将来这些事会经常出现,慢慢就习惯了
称乳19321851614问：
劳动法里试用期辞职或解雇人要不要提前说? -
略阳县外眼说：
—— 需要提前说的,首先辞职,如果是试用期需要提前三天提出,如果是转正之后,那就需要提前一个月提出;其次,辞退、解雇,试用期单位提前三天提出就可以;如果是员工转正之后,则需要提前一个月提出,同时还要给与劳动者一定的经济补偿.无论以上那种情况,用人单位都必须足额发放应发工资的
称乳19321851614问：
面试时问为什么从以前的公司辞职要怎么说呀 -
略阳县外眼说：
—— 第一:千万不要说以前公司不好,因为我就是做人事的,凡是遇到说自己以前公司不好的人我一律打死,不为别的,你现在可以说以前公司不好,等到以后你也可以说我公司的不好理由很多了;1、想要给自己更好的发展空间,想学更多的东西2、公司搬厂,搬到其他地方.3、家里有事情例如盖房子、结婚呀都可以所以辞职了理由很多了
