私企必须给员工交社保吗
答：法律分析：私营企业必须为员工买社保，单位必须给员工买“五险一金”。社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会 法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，...
答：法律分析：必须交。只要产生了劳动关系，单位就必须参保。依法缴纳社会保险费是法律强制性规定。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由...
答：企业必须为员工缴纳社保，这是一项法定的义务，即使劳动者自己不愿交企业也应为其缴纳社保。法律客观：《劳动法》第七十二条 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。
答：法律分析：是的。公司不给劳动者缴纳社保属于违法行为，此时劳动者为维护自己的权益可以依法向劳动行政部门投诉。具体而言，就是劳动者可以到当地的劳动监察部门提出投诉，此时劳动行政部门应该责令公司在期限内缴纳社保，用人单位逾期不缴的，可以加收滞纳金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者...
答：私营企业必须有五险，但是公积金在有些地区不是强制缴纳的。1、按社会保险法的规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，是强制性的要求;2、私企也是属于用人单位，应当缴纳社保包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。五险一金可以取出来吗（一）养老保险有...
答：法律分析：需要交。五险一金是法律规定需要给员工缴纳的，企作为用人单位也应当为劳动者依法缴纳五险一金，私企作为我国市场经济的组成部分也应当遵守我国的相关法律法规。私企五险一金缴纳比例也应该符合国家的相关法律，以及与私企所在地区经济相符合。无论是私企还是国企都要依法为劳动者缴纳五险一金。法律...
答：【法律分析】：需要交。五险一金是法律规定需要给员工缴纳的，企作为用人单位也应当为劳动者依法缴纳五险一金，私企作为我国市场经济的组成部分也应当遵守我国的相关法律法规。私营企业必须有五险，但是公积金在有些地区不是强制缴纳的。五险一金从进入单位开始交。五险一金指的是五种社会保险以及一个公积金...
答：根据规定，私企应该为员工缴纳社会保险。如果私企未按照规定缴纳社会保险，将会受到行政处罚，可能会被责令补缴欠款，同时还要承担违约金等费用。同时，私企也会被列入“失信企业”名单，影响企业的信用评级和商业信誉。因此，私企不缴纳社会保险是违法的。个人缴纳社保的流程具体如下：1、个人可以以自由职业者...
答：私营企业有五险一金,五险一金是法律规定需要给员工缴纳的。①用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。②未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。③按社会保险法的规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，是...
答：保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。企业的法定代表是企业老板，可以不参加社会保险登记，也可以不缴纳社会保险。但是企业法人就是企业是必须要办理社保的。社会保险办理流程：1.各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及...
希蚂18949091452问：
在职职工是不是都要缴社保在私营企业,不管是否有劳动合同公司都必须
榆次区小蜜说：
—— 只要有和单位签署了正式的劳动合同,那么单位就必须要为职工购买社保,除了聘请已经退休了的职工例外(因为2份社保是没有实际意义的,反而多交钱). 除了没有签署正式劳动合同的人外,所有人都必须参与!
希蚂18949091452问：
新劳动法实行后,必须给在职职工交纳社会保险吗?我单位是一家私营企
榆次区小蜜说：
—— 依据法律规定,交不交社保一个最主要的标志就是劳动者与单位是否签订了劳动合同建立了劳动关系;或者是否建立了事实劳动关系,是否有工资收入,这几个条件达到了,单位就必须为员工缴交社保.这是国家强制的,不交就是违规的. 更多咨询或更详细回答,可以直接访问“生命天空·保险中间站”( )——中国权威专业的保险咨询平台(解决您保险问题的智囊团).这里全国各家保险公司的资深业务人员数千人员,都经过严格审核.咨询、查询、招标,三种完美方式,可以帮你解决任何保险问题.
希蚂18949091452问：
私企必须给职工缴纳养老保险吗?如果是个人原因不愿缴纳养老保险是否
榆次区小蜜说：
—— 不论是什么企业,都必须按照规定缴纳社会保险,即使是职工不愿意缴纳的,也应该缴纳,因为是国家强制性规定,职工不愿意缴费,后果也是单位承担,不按照国家规定缴费的,按照社会保险法规定,给予处罚.
希蚂18949091452问：
私企可以不为职工交医保吗?如果不交算不算违法? -
榆次区小蜜说：
—— 你好,企业必须为职工缴纳社会保险(含医保),如企业拒不缴纳,可以向当地劳动监察大队举报,劳动监察大队会进行调查并罚款.
希蚂18949091452问：
关于私企公司不给员工上保险问题现在公司不给员工上保险违反劳动法么
榆次区小蜜说：
—— 肯定违法当然有规定了,明确规定,必须给员工交社保,从工作之日起签了合同并不意味着给上保险,仍然有很多企业要违法的,反之,不签合同不代表就可以不交社保,依然是违法的签不签合同都要交的
希蚂18949091452问：
民营企业必须给员工上社会保险吗 -
榆次区小蜜说：
—— 必须!不上就是违法!
希蚂18949091452问：
求助,企业是一定要帮员工买社保的吗?如果员工自己买了或者在老家买了医疗保险,也一定要帮员工买吗? -
榆次区小蜜说：
—— 单位按照国家规定是要为员工购买社保的,如果你们单位是家私企的话,员工买或者不买一般都不会查,而且在员工不配合的情况下,他的关系进不到你所地社保局,你们也没办法为他购买社保,这个属于员工个人行为,社保局也拿你们公司没办法,如果是国企的话,没买税务那边就有可能会找麻烦
希蚂18949091452问：
私企老板有义务为员工买社保吗? -
榆次区小蜜说：
—— 当然要买,只要是注册的公司都要买.
希蚂18949091452问：
我在一家私企上班,不给交社保对吗? -
榆次区小蜜说：
—— 为员工交社保是企业的法律责任,否则员工可以向劳动执法部门请求维护权利.有的私企也会把社保的金额计算后发给职工,职工自己交,这种情况下要看清工资包括的内容.
