辉瑞正式员工工资高吗
来源：网友推荐 更新：2025-05-21
辉瑞工资待遇，在职朋职业圈上已有116位圈友现身分享，根据网友分享统计，辉瑞平均工资为11229元\/月，其中32%的工资收入位于区间6000-9000元\/月，22%的工资收入位于区间9000-12000元\/月。据分析数据统计，辉瑞年终奖平均34281元。 辉瑞员工分享说：初级医药代表，高级代表，地区经理，大区经理，区域销售...
好。1、辉瑞西安的员工工资是1533元到9848元之间，有假期福利，和社会保险，待遇非常好。2、辉瑞西安每个星期休息一天，国家法定的节假日放假，有年假。
辉瑞制药位于大连开发区的大庆路22号，这里的工作环境和待遇都受到了广泛好评。普通工人的月收入大约在1000到2000元之间，有些岗位的薪酬甚至更高。除了基本工资外，公司还提供了一系列其他福利，包括但不限于医疗保险、带薪休假和员工培训等。尽管如此，想要进入辉瑞制药并非易事。公司对招聘流程非常严格，...
辉瑞上海研发中心待遇：月均工资16050。其中拿30K-50K工资的人占比最多达27.3%，其次是8K-10K占22.7%，20K-30K占15.2%。辉瑞中国研发中心是在华跨国制药企业设立最早、规模最大的研发中心之一，也是辉瑞亚太地区和全球重要的研发枢纽。
辉瑞。1、辉瑞企业底工资为每月5000元，并且还有提成加薪等，工作时间少，二拜耳企业底工资为没有4000元，相较于辉瑞工资待遇低。2、辉瑞企业会在每年年底举行旅游项目，全都有公司出钱，而拜耳企业在年底则没有这项福利。
我面试过，差点要去了，那快怎么说呢，是个外企，但有些习惯又像老国企。工资肯定不高的，其他福利就是五险一金，公积金按开发区缴纳的比例个人14%，单位18%。还是看你的是什么岗位，有没有发展潜力，我知道有人干了三年月薪8000，也知道有人干了三年月薪还不到3000。
好。1、工资方面。诺和诺德（中国）制药有限公司的工资为8000元，而辉瑞制药有限公司的工资为6000元。相比之下，诺和诺德（中国）制药有限公司的工资水平更高，待遇更好。2、休息方面。诺和诺德（中国）制药有限公司员工的休息时间为每周两天，而辉瑞制药有限公司的休息时间为每周一天。所以诺和诺德（中国）制药...
效益非常好。大型的企业，转正后的工资待遇是非常高的，这很正常，因为他们的效益非常好。经济效益，是通过商品和劳动的对外交换所取得的社会劳动节约，即以尽量少的劳动耗费取得尽量多的经营成果，或者以同等的劳动耗费取得更多的经营成果。
辉瑞公司为医药代表提供底薪3000元，高薪4000元，交通补助1800元，电话补助350元，住房补贴为工资的18%，另有奖金10000元。中美史克的医药代表底薪为2800元，交通补助1000元，电话补助800元，年终补贴8000元，季度奖金9000元，还有600元的住房公积金，出差住宿每天350元，餐补100元，每月宴请费2500元，礼品费...
底薪：4000-7000不等，看年资和绩效 补贴：1500（如果是工会成员的话会有意外惊喜）销售奖金：看绩效的，不同的产品线不同的区域是不一样，平均在2.5W左右 至于费用嘛，那是销售费用，不是待遇哦！
盈霭18887778707问：
大连天宇奥森制药有限公司待遇怎么样
萝岗区高斯说：
—— 大连的制药厂,除了辉瑞之外,其它制药厂一般员工待遇都不及大连的平均水平.
盈霭18887778707问：
病假可以扣工资吗
萝岗区高斯说：
—— 病假可以扣除工资.《关于贯彻落实中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第五十九条规定,企业应当在规定的医疗期间支付病假工资或者疾病救济费.病假工资或者疾病救济费可以低于当地最低工资标准,但不能低于最低工资标准的80%.法律依据:《关于贯彻执行若干问题的意见》第五十九条职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%.
盈霭18887778707问：
正式员工与非正式员工签合同时如何体现 -
萝岗区高斯说：
—— 要签的!肯定~~二楼肯定也签了只不过他大概不晓得罢了~ 一般是半年~ 不过只是走个形式~合同期没到还是可以走人的~健康证半年一报!~
